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Recrutement

Recrutement

2 Chefs de secteur (H/F)

Nous recherchons deux Chefs de secteur H/F en Contrat à Durée Déterminée de 7 mois.

Le premier poste sera localisé en Région Parisienne (idéalement domicilié sur les départements 77, 93, 94 ou 95). Le second poste sera localisé entre Reims (51) et Metz (57).

 

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, votre objectif sera d’augmenter le chiffre d’affaires et d’assurer le lien entre l’entreprise et sa clientèle.

 

Vos missions sont les suivantes :

- Prospection, fidélisation, dynamisation de la région,

- Information du client sur les gammes de produits existantes, présentation des produits,

- Développement des marques : Optimisation de la DN, lutte anti-rupture,

- Implantation, merchandising (optimisation linéaire et préconisation d’implantations),

- Négociation : revente d’opérations,

- Veille concurrentielle.

La liste n’est pas exhaustive et à un caractère évolutif.

 

Diplômé d’un BAC + 2 dans la branche commerciale, vous justifiez d’au moins une expérience en tant que Chef de secteur en GMS, idéalement dans un grand groupe.

Une expérience au sein d’une PME/ETI serait un plus.

Vous maitrisez les techniques de vente et savez utiliser toutes les ressources des nouvelles technologies pour développer des contacts tout en organisant votre plan d’action commerciale.

 

Vous êtes dynamique, à l’écoute et maitrisez la communication orale, rejoignez-nous !

Votre sens de l’organisation, votre rigueur ainsi que votre réactivité seront autant d’atouts qui vous permettront de réussir à ce poste.

 

Les deux postes sont à pourvoir à compter du 1er Mars 2019.

La rémunération sera à définir selon le profil (fixe + partie variable).

 

Pour candidater envoyer CV et Lettre de motivation via notre formulaire.

Télécharger l'annonce

Chef d'atelier H/F

Nous recherchons un(e) Chef d’atelier H/F en Contrat à Durée Indéterminée en horaire d’équipe (matin/après-midi).

Le poste sera localisé sur le site de production basé à Ablis (78 660).

 

Rattaché(e) au Responsable de Production, vous êtes en charge de la mise en œuvre des actions nécessaires pour produire en quantité, qualité et dans les délais impartis.  

 

Vos missions seront les suivantes :

  • Animer les équipes de conditionnement en respectant tous les objectifs liés à l’activité,
  • Mettre en place et assurer le bon fonctionnement des lignes de production,
  • Participer à identifier et à corriger les causes principales de pannes,
  • Mettre en œuvre le suivi des résultats de son activité (tableaux de bord, indicateurs,…),
  • Réaliser le planning des lignes de production,
  • Affecter les ressources aux différentes lignes en fonction des besoins et des compétences du personnel,
  • Assurer le suivi du personnel absent et présent,
  • Animer des groupes de travail dans le cadre de nouvelles installations ou réaménagements,
  • Identifier et mettre en œuvre les réajustements nécessaires en fonction de l’état d’avancement des différentes lignes,
  • Assurer le respect des règles d’hygiène, sécurité et d’environnement.

La liste n’est pas exhaustive et a un caractère évolutif.

 

Diplômé(e) de BAC + 2 à Bac + 5 dans la branche agroalimentaire, vous justifiez de plusieurs expériences de trois à cinq ans d’expérience au même poste dans des industries à taille humaine.

Une expérience dans le conditionnement des lignes serait un plus.

 

Vous êtes force de proposition, à l’écoute et doté d’un esprit d’équipe, rejoignez-nous !

Votre capacité managériale, votre sens des priorités ainsi que votre rigueur seront autant d’atouts qui vous permettront de réussir à ce poste.

 

Le poste est à pourvoir dès que possible.

La rémunération sera à définir selon le profil.

 

 

Pour candidater envoyer CV et Lettre de motivation via notre formulaire.

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